2) Dễ dàng chấp nhận vai trò người bám đuôi, ngay cả khi đó là sở trường

Ảnh: Internet

Chỉ có những người “ngớ ngẩn” mới suốt ngày hô hào trách nhiệm dẫn dắt phải thuộc về mình. Ngay cả khi chả ai muốn, ngay cả khi việc đó mình làm rất tệ.

Sẽ là bình thường nếu bạn chấp nhận theo sau người khác ở những lĩnh vực mình không chuyên hoặc ít hiểu biết. Nhưng bạn có những sở trường riêng của mình. Hãy tận dụng cơ hội đó để dẫn dắt, để làm mạnh lên suy nghĩ và ý kiến của mình.

Giải pháp: Với thứ gì đó là sở trường, hãy nhận trách nhiệm dẫn dắt, hoặc tham gia vào nhóm dẫn dắt. Đừng quá khiêm tốn, hãy cho người khác thấy khả năng của mình.

3) Bạn chả có gì đặc biệt cả >> (xem tiếp)